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《盛道咨询2018·房地产人资系列班》课程圆满结束! 
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2018年7月15日,《盛道咨询2018·房地产人资系列班》精品课程于合肥亚夏大厦圆满结束!



本期课程有信达地产、信地置业、安徽置地、金鹏地产、四川长虹置业、拓基地产、安徽锦天房地产置业、万瑞地产、易景置业、新祥源、首创钜大、安徽宏业置业

集团、华伦国际文化投资、安徽名邦置业、光明置业、大名实业、安徽鸣华集团等近40家房企报名参会,约70位房企高管共同参与了学习,修完房地产人资系列班三期六天全部课时。


第一部分:知识分享



1/1.迭变时代房企HR从业者面临着8大挑战:

◼规模化、全球化,人才选聘和文化融合的挑战

◼HR重心转型企业全价值链,业务知识缺乏的挑战

◼通过降低成本和增加营收提升赢利能力,人力成本结构变化的挑战

◼聚焦于组织硬实力和软能力提升,能力层次不齐,无从下手的挑战

◼变革、变革、再变革,应对变革的准备度挑战

◼让技术成为生产力,人力资源技术和大数据的挑战

◼吸引、保留、评价能力和智力资本的挑战

◼转型而不是改进,人力资源专业技术的挑战


1/2.现代HR从业者的角色职能定位:

“人力资源不能在自己的阵地上自娱自乐,而应和业务管理者一起提升使员工变得更加强大的核心优势。”——戴维·尤里奇


1/3.企业战略规划决定人力资源战略规划,即:

  • 以企业战略规划为中心制定人力资源战略规划;

  • 人力资源战略规划的本质是塑造人才核心竞争优势,持续提升组织能力,保持人力资本的可持续性增值;


1/4.打造最佳雇主品牌:

  • 最佳雇主的成功之处在于,它们不只是让员工快乐,且还使员工更加敬业,从而打造了持久的竞争优势


本期课程颜老师通过人力资源转型与全面激活人才,提升员工贡献两大模块展开讲解,结合实操案例,由点到面,由抽象到具体,理论结合实际,为各位房企HR打开 新思维,启迪新思路。

第二部分:内容概述



2/1.企业培训概述:是指企业或针对企业开展的一种提高人员素质、能力、工作绩效和对组织的贡献,而实施的有计划、有系统的培养和训练活动。

  • 企业培训的目标:在于使得员工的知识、技能、工作方法、工作态度以及工作的价值观得到改善和提高,从而发挥出最大的潜力提高个人和组织的业绩,推动组织和个人的不断进步,实现组织和个人的双重发展。

  • 企业培训的意义:帮助各个阶段的员工,具备其胜任目前岗位及阶段所需的知识、技能和态度。


2/2.HRBP称为人力资源业务合作伙伴。HRBP实际上就是企业派驻到各个业务或事业部的人力资源管理者,主要协助各业务单元高层及经理在员工发展、人才发掘、能力培养等方面的工作。

  • 主要工作内容是负责公司的人力资源管理政策体系、制度规范在各业务单元的推行落实,协助业务单元完善人力资源管理工作,并帮助培养和发展业务单元各级干部的人力资源管理能力。

  • 做好HRBP,需要切实针对业务部门的特殊战略要求,提供独特的解决方案,将人力资源和其自身的价值真正内嵌到各业务单元的价值模块中,这样才能真正发挥和实现HRBP的重要作用。

第三部分:课程现场

人力资源最核心的策略:

  • 人才结构计划,人才引进策略;

  • 内部人员激活策略。



什么是最佳雇主品牌?

  • 一个品牌最持久的含义是它的价值、文化和个性。

  • 雇主品牌:是品牌的一种,是企业在人才中的形象、定位和影响力,并最终影响到人才对企业的选择

第四部分:学员分享

弘阳地产  刘道如

分享:培训体系建设

安徽置地  周成灿

分享:人资管理思路

安徽置地  郑立培

分享:培训体系

安徽大名集团  王民中

分享:企业实践操作的理论化总结与体系化输出

阜阳华仑国际文化投资有限公司  马元豆

分享:如何建立培训体系

皖新投资 韩英

分享:培训计划制定及培训前后工作,讲师队伍储备;组织能力诊断实操技能

安徽鸣华集团 费炜

分享:开展人力资源工作的方法和技巧

安徽鸣华集团  朱友娣

分享:建立培训体系,从培训需求分析到培训计划的制定,项目的实施及效果的评估都有了新的认识与理解

碧桂园  龙正乐

分享:梳理了培养整体框架

锦天置业  张道祥

分享:HRBP流程管理与计划管理,培训目的达成情况如何实现

鼎城商管  杨阳

分享:新员工入职培训,培训效果课程体系设计

安徽宏业置业集团  管传会

分享:对外人才引进,对内激活员工

万瑞地产  任正萍

分享:有很大启发,有实战经验案例说明,比如:如何培训与培养新员工与在职员工

苏州圆融  卞树琴

分享:了解HR如何切实推动业务

七彩世界商业管理有限公司  武霜

分享:271法则,员工的培养/培训  人力资源规划

安徽豪泽置业有限公司  刘丹丹  

分享:建立培训体系内容

七彩世界商业管理有限公司  朱慧君

分享:颜老师说的很多案例里面的沟通技巧很经典,颜老师的逻辑思维能力很强

第五部分:课程前夕



感恩有您,相伴而行!

感恩有您,相伴而行!

您所关心的,正是我们所注重的。

您的每一个建议、每一个赞许,都促使我们不断奋进!

为了给您一个优质的学习环境,我们坚持做好每一期会务!               

                                                                                                          ——by安徽盛道

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